■Point1：経験者歓迎！受付センターのマネジメント職
接客業務や受付センターでの経験、マネジメント経験を活かし、センター長候補として活躍できます。

■Point2：月給34万円スタート＆年2回の賞与あり
月給34万円からのスタートに加え、年2回の賞与あり。頑張りがしっかり評価される環境です。

■Point3：充実の福利厚生＆キャリアアップ支援
社会保険完備、交通費支給、資格手当、昇給・昇格制度など、働きやすい環境が整っています。

■Point4：奨学金返済支援制度で将来の不安もサポート!
奨学金の返済を会社が給料とは別に全額負担する制度があり将来への一歩を後押しします。


会社の受付センターの運営管理およびスタッフのマネジメント業務。
社内外からの問い合わせ対応とシステムへの入力作業が主業務になります。
センター全体の円滑な業務遂行を目指し、サービス品質の向上や効率的な運営に貢献していただきます。
今回はセンター長候補として管理職業務をお願いできる方を募集しています。

【必須条件】
・接客業務や受付センター業務の経験者
・マネジメント職の経験者
・PCスキル（基本的な文章作成（Word）やデータ処理（Excel）ができること）

【歓迎条件】
・高齢者施設についての知識がある方
・受付センター（業界問わず）の管理業務経験者

【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】
・エクセルの基本操作ができる方。

・課題解決能力を高めたい方
→業務上の問題を特定し、解決策を提案する能力を高めたいと考える方。

・マネジメント経験を活かしたい方
→過去にチームを指導・育成した経験があり、そのスキルを新たな環境で発揮したい方。
→将来的にマネジメントを行うポジションで活躍されたいとお考えの方も歓迎です。